Blog de Recursos Humanos - Página 17
Normativa laboral, fichaje, turnos y gestión de personas para tu empresa
Cómo hacer un mapa de talento en tu empresa
Si quieres aprovechar el talento interno de tu empresa o saber cómo acertar en su búsqueda te recomendamos realizar un...
Cómo mejorar la relación con los empleados en la empresa
La relación que tenga la empresa con sus empleados condicionará el clima laboral, así como el desarrollo y la productividad...
Las herramientas indispensables para el compliance officer
Apunta estas herramientas de compliance officer que hará mucho más efectiva su labor en el cumplimiento normativo de la empresa.
¿Por qué deberías contar con una app de recursos humanos?
Si tienes dudas de si realmente es necesario contar con una app de recursos humanos para tu empresa, en este...
Empleado polivalente: apuesta por el desarrollo del talento
Los empleados polivalentes destacan por contar con las habilidades para desarrollar distintas tareas en la empresa.
En qué consiste el Algoritmo MAX de la Inspección de Trabajo
Se está trabajando en el Algoritmo MAX para detectar las horas extra de los empleados y asegurar que estas sean...
¿La empresa puede despedir por no adaptarte al puesto?
Te contamos los detalles y en qué casos la empresa puede despedir a un empleado por no adaptarse a su...
¿Cómo elaborar un plan de sucesión?
El plan de sucesión es fundamental para saber qué pasos debemos llevar a cabo para suplir la ausencia de un...
Apuesta por el desarrollo de personas en la empresa
Para cubrir las nuevas necesidades de la empresa y mejorar el potencial de nuestros empleados se apuesta por el desarrollo...
¿Qué son las pruebas psicométricas y cuáles se utilizan más?
Aplicadas a los procesos de reclutamiento y selección de personal, las pruebas psicométricas nos puede aportar gran información de valor.
Cómo cuidar el bienestar de los empleados
Uno de los objetivos de las empresas y de sus departamentos de RRHH es lograr el bienestar de los empleados....
La evaluación del desempeño y la gestión de competencias en la empresa
La relación entre la evaluación del desempeño y cómo se realiza la gestión de competencias puede ser clave en los...
¿Planes de igualdad para empresas con menos de 50 trabajadores?
Contar con planes de igualdad en las empresas que tienen menos de 50 trabajadores puede aportar distintos beneficios a tener...
Todo sobre el compliance o cumplimiento normativo en empresas
El compliance o cumplimiento normativo en las empresas está siendo fundamental para no dejar pasar ninguna normativa por alto.
Funciones de la cultura organizacional que debes conocer
Las funciones de la cultura organizacional de las empresas pone de manifiesto la importancia de su desarrollo.
Evaluación del desempeño y gestión de recursos humanos
La evaluación del desempeño y la gestión de recursos humanos nos puede aportar información acerca del rendimiento de los empleados.
Guía para el proceso de reclutamiento de personal
No te pierdas ninguno de los puntos fundamentales que implica llevar a cabo un proceso de reclutamiento de personal en...
Cómo establecer los KPIs de experiencia del empleado
Medir la experiencia y la satisfacción del empleado es posible si utilizamos los KPIs apropiados para este fin.
Ejemplos de cultura organizacional para lograr un cambio
Apunta algunos de los ejemplos más representativos de cultura organizacional para poder aplicarlos en tu compañía.
Los principales ejemplos prácticos de evaluación del desempeño
Si quieres llevar a cabo el proceso, te dejamos con algunos de los ejemplos prácticos más útiles para la evaluación...
