Qué es un compliance officer y por qué están tan solicitados
La demanda de un compliance officer en las empresas está aumentando. Este término no es conocido por todos, por ello hemos elaborado este artículo para hablar acerca del papel que está tomando en las compañías a día de hoy. De esta forma podrás evaluar si necesitas...
¿Qué significa ATS y para qué se utiliza este software?
Una de las tareas más conocidas que abordan los departamentos de RRHH son los procesos de selección de personal. A día de hoy, existen herramientas que convierten estos procesos en más ágiles y eficaces, lo que logra ahorrar costes a la empresa. Estos llamados...
Las claves para abordar el desarrollo del talento
Una de las políticas que más están adaptando las empresas es apostar por el desarrollo del talento. Esta parece la opción más inteligente si buscamos el máximo potencial de nuestros empleados, su crecimiento dentro de la empresa y evitar la fuga de personal. Si...
Elabora un mapa de procesos para tu empresa
El mapa de procesos es una herramienta de planificación que todavía no es habitual en las compañías pero que aporta grandes a la hora de desarrollar los planes estratégicos de manera simplificada. Así, ayuda a establecer los distintos pasos que lleva a cabo la...
Claves que debo tener en cuenta según el tipo de despido
Muchos trabajadores que son despedidos y responsables de RRHH que deben llevar a cabo un despido se plantean multitud de dudas acerca de cómo gestionarlos y su procedimiento. En este artículo te hablaremos del tipo de despido más utilizados para explicarte sus claves...
Cómo hacer el cálculo de vacaciones de los trabajadores
Realizar el cálculo de vacaciones de los trabajadores puede suscitar dudas, polémica y, ante cualquier error, ocasionar problemas a nuestra plantilla que nos haga perder su confianza. Por ello saber cómo gestionar y calcular las vacaciones de los empleados es...
El teletrabajo y la desconexión del equipo de trabajo
Uno de los miedos principales al generalizarse el teletrabajo fue si este afectaría a la relación entre los propios empleados de la empresa, al clima laboral y a la desconexión del equipo. Para dar respuesta a estas preguntas, se han realizado distintos estudios que...
5 consejos para realizar el cálculo de días de vacaciones de la plantilla
Cuando llega el momento de llevar a cabo el cálculo de días de vacaciones es normal que existan distintas dudas según la situación de cada trabajador de nuestra plantilla. Existen distintos factores que debemos saber si no queremos cometer errores ni que existan...
Las claves del trabajo flexible y cómo gestionarlo en tu empresa
Las medidas de trabajo flexible se han convertido en uno de los factores más valorados por los empleados para decidir trabajar en las empresas. Las compañías también pueden obtener grandes beneficios de la flexibilidad laboral si saben gestionarlo e implementarlo...
Las claves para implementar el trabajo híbrido
La generalización del teletrabajo en 2020 dio paso más tarde a un modelo de trabajo híbrido que combina el trabajo remoto con el trabajo presencial. Este modelo de trabajo se ha situado como el más equilibrado para muchas empresas que buscan seguir acudiendo a la...
Qué es el modelo TA2 de la Seguridad Social y cómo hacerlo
Seguramente hayas oído hablar alguna vez del modelo TA2 pero ahora mismo no sepas en qué consiste. Este modelo es de vital importancia para los trabajadores de las empresas y es referente a su Seguridad Social, por lo que debemos prestar especial atención a...
Principales dudas sobre el registro de jornada laboral
Desde que entró en vigor la ley que regula el registro de jornada laboral en 2019 es obligatorio que los empleados lleven a cabo el control horario de su trabajo. Desde entonces, las empresas han tenido que poner a disposición de los empleados un método de fichaje que...
El salario emocional que ofrecen las empresas más allá del sueldo
Según planteábamos entre los propósitos de los trabajadores este 2022 tener un salario alto se presentaba como una de las prioridades y deseos principales. Pero cada vez ha comenzado a tomar más fuerza el concepto de salario emocional que pone de manifiesto el cambio...
Qué es la productividad global y cómo calcularla
Seguramente más de una vez te hayas parado a pensar en cómo está yendo la gestión de tu empresa. Para ello, la productividad global se posiciona como uno de los indicadores principales para las empresas. ¿Quieres saber qué es y cómo conocer cuál es el de tu empresa?...
Factores a tener en cuenta sobre la carta de despido
Despedir a un trabajador es una de las labores más incómodas para los departamentos de RRHH. Este despido laboral puede estar motivado por diferentes razones, pero lo mejor para llevarlo a cabo es contar siempre con una carta de despido formal que poder mandar a los...
¿Es recomendable usar una calculadora de turnos?
Cuando llega el momento de gestionar los cuadrantes de turnos de trabajo, muchas empresas optan por emplear una calculadora de turnos para simplificar la gestión. En este artículo analizamos la utilidad de la calculadora de turnos y qué deberías saber antes de...
3 años de la ley de registro de jornada, ¿sabes sacarle provecho?
El 12 de mayo de 2019 entraba en vigor en España la ley de registro de jornada laboral. Desde entonces, las empresas han tenido que adaptarse a la normativa en un contexto de pandemia que ha dificultado las gestiones. Aun habiendo pasado ya 3 años de la ley de...
¿Qué es una novación de contrato y cuándo se realiza?
¿Has oído hablar de la novación de contrato? Este término es un recurso legal muy común en las empresas pero que a veces no es tan conocido entre los trabajadores. Te contamos en qué consiste, sus aspectos legales y cuándo verdaderamente hay que utilizarlo, ya que...
La Gran Renuncia corporativa: los trabajadores prefieren las startups
El número de empleados que trabajan en startups ha subido un 20% en el último año. Así lo expone el informe que ha elaborado el Grupo Robert Walters llamado Actúa como una startup y consigue el mejor talento. Te contamos los datos que arroja este informe y por qué se...El software de RR.HH. que ayuda a hacer tu empresa más eficiente.
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